Chris Watkins
联合创始人,首席执行官
领导CGP管理层。在美国和中国拥有超过27年的管理经验,为跨国及本土企业提供高端人才和人力资源专业咨询服务。
Sean Ng
联合创始人,亚太地区董事总经理
在人才招聘领域拥有超过22年的行业经验。主要专注于工业,制造业,房地产,快消行业和生命科学领域的高端职能职位。
Sophie Wong联合创始人,CGP优你执行董事
在人才招聘和咨询领域拥有超过20年的行业经验。主要专注于教育,化工和材料行业。
Jillian Wu
联合创始人,董事总经理
在人才招聘领域有超过18年的经验,主要专注于金融服务和职能财政行业。
Alfred Chu
联合创始人,董事总经理
在跨国公司和本土公司拥有超过17年的人才招聘的行业经验。主要专注于法务和资产管理行业。
Sally Li
联合创始人,董事总经理
在跨国公司拥有超过20年的人才招聘的行业经验。主要专注于人力资源行业和医疗保健行业。
Derek Kenny
联合创始人,中国香港特别行政区董事总经理
在亚太地区和欧洲拥有超过14年的人才招聘领域的行业经验。主要专注于金融服务、科技传媒、保险、电信、航空以及管理岗位。
Peter Liu
联合创始人,生命科学董事总经理
在跨国公司和本土公司拥有超过15年人才招聘领域的行业经验。主要专注于医药研究和生命科学行业。
Norman Lau
上海办公室总经理
领导CGP上海办公室及华东区。在销售、市场、技术、供应链、财务职能和人力资源等多个领域都有资深的经验。
Rico Xiao
Chief Financial Officer
拥有超过16年公司财务的资深经验,曾在财富500强跨国企业担任过会计、高级财务分析师和首席财务官。在人力资源行业担任超过8年公司财务要职。
Sophia Hou
人力资源副总裁
Sophia在跨国集团有超过18年专业HR工作经验,深耕中国市场,有丰富的全球化商业平台的探索和落地经验。Sophia在HR全职能和不同阶段均有丰富的管理经验,并在组织架构发展和商业并购领域有成功的经验。
Kourosh Asghari
化工、快消以及教育行业副总裁
Kourosh 拥有多年甲方 HR 经验和猎头经验。自 2012 年以来,他专注于中国快消行业招聘,并领导公司内教育与化工行业团队。
Nicole Zhang
医疗器械副总裁
Nicole 拥有十余年人才寻访和人才咨询的经验。目前,她在 CGP 领导生命科学团队,服务跨国公司和快速发展的国内生命科学企业。
Victor An
零售与奢侈品行业副总裁
Victor 在猎头行业有逾 11 年的工作经验。他是一位经验丰富的人才搜寻专家,在各职能、行业领域均有涉猎,尤其擅长零售 & 奢侈品行业的客户管理。
Michelle Jin
副总裁、广州办公室总经理
Michelle拥有超过 14年的人才寻访和咨询经验。Michelle 目前领导 CGP O2O中国的华南团队,服务跨国公司和快速发展的国内公司。
Vince Zhang
人力资源,金融科技,销售和市场营销副总裁
Vince是CGP集团营销,人力资源,法律事务和企业战略团队的负责人。他还负责互联网高科技产业和金融技术产业。Vince涵盖了风险管理,技术,产品,研发和其他功能的研发和其他业务功能。
Warrior Xu
子品牌GTI总经理及联合创始人
Warrior在行政人员搜寻业务方面拥有超过16年的工作经验,领导多个办事处为跨国公司和本地客户提供服务。专门从事高科技、TMT、AI互联网、物联网等行业。
Emma Zhang
子品牌Forte总经理及联合创始人
Emma是Forte Partners的总经理兼联合创始人,负责规划公司的发展战略。她的领导职责包括加强公司的行业和职能专业技能,推动亚洲业务的增长和创新。
Alex Zoboli
联合创始人及管理总监
Alex是Cornerstone Recruitment Japan的联合创始人兼管理总监,Cornerstone Recruitment Japan是一家总部位于东京的招聘公司,致力于为日本众多市场领先的公司匹配中英双语专业人士。
Matthew Nicholls
Matthew是Cornerstone Recruitment Japan的联合创始人兼管理总监,Cornerstone Recruitment Japan是一家总部位于东京的招聘公司,致力于为日本众多市场领先的公司匹配中英双语专业人士。
Joyce Goh
子品牌SG Personnel总经理
Joyce拥有13年的承包和人力外包业务经验,现在负责管理SG Personnel的业务增长和盈利能力。她擅长于政府、零售、快速消费品、电信、旅游和医疗保健等领域的批量和快速人员匹配。
Rick Chung
子品牌Captar联合创始人
Rick Chung拥有超过12年的招聘和管理经验以及香港本地广泛的人脉网络,现在是Captar Partners的联合创始人。在创办公司之前,他曾担任跨国公司招聘公司的高级经理长达8年。
Tripti Devleker
子品牌Newbridge创始合伙人及管理总监
为Newbridge的创始合伙人和常务董事,Tripti的主要工作是领导力拍寻、招聘咨询和各行业高层领导搜寻,尤其是在亚太地区的技术、媒体和电信领域。
Emerald Ji
子品牌Lake Street管理总监
Emerald专门从事金融服务-IBD、PE、资产管理领域招聘,负责香港和中国大陆地区中高级人才寻猎。
Stanley Ye
子品牌Enterprise Solutions联合创始人及总经理
Stanley 是CGP Enterprise Solutions的联合创始人兼总经理。他目前致力于通过提供技术或管理咨询服务来建立客户的技术转型。
Tricia Liverpool
新加坡办公室总经理
Tricia在澳大利亚和亚太地区拥有20年的招聘经验,现任CGP新加坡办公室的总经理,负责管理搜索业务的战略增长。Tricia还负责整个地区的公关/传播和营销方面的高管职位。
招聘在不同行业领域中最适合的人才。在近几年中,我们为企业提供全球5,000多起成功的中高端人才招聘案例。我们的招聘顾问拥有专业的业务能力并且提供最好的招聘方案。
我们提供临时人才派遣的业务来满足您公司短期或长期的项目需求。我们的项目经理和承包团队横跨各个行业和区域,并且在每个领域都拥有行业专家。
为了避免在招聘人才时,遇到低效率,高成本和不成熟的管理流程的问题,我们专业的招聘流程外包服务会同时提供线上和线下的资源服务,确保高效的招聘时间,减少招聘成本,招到最优质的人才。
在我们的领导下,我们提供优质的人才招聘服务并成功的帮助上百家企业进入亚洲市场。我们能提供各种市场准入的咨询服务。
CGP Enterprise Solutions专门提供数字化转型、应用程序开发,IT基础架构和项目管理领域的专业技术外包服务。
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